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眉山資產公司黨委書記、董事長廖宇勇率隊蒞臨市公交公司調研指導

更新時間:2020-03-24 17:15點擊次數:3503
  3月19日下午,眉山資產公司黨委書記、董事長廖宇勇,黨委副書記、紀委書記劉天舒一行蒞臨市公交公司,專題調研公司經營發展情況。
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  廖宇勇一行實地調研了興欣駕校、運營二公司、修理廠、運營三公司和恒成物業。每到一處,廖宇勇都認真聽取各點位負責人的情況匯報,詳細詢問各點位疫情防控、復工復產、內部管理、業務發展等情況,深入了解當前面臨的問題和困難,并提出針對性意見和舉措。

  隨后,廖宇勇在市公交公司會議室主持召開座談會,聽取公司黨總支書記、董事長辜勇關于公司經營發展的情況報告,公交公司班子成員、眉山資產公司蹲點市公交公司工作組組長孔令軍分別匯報了分管領域和蹲點期間的工作情況,眉山資產公司調研組成員結合實際對公交公司工作提出了相關意見和建議。
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  劉天舒表示,通過實地調研對公交公司有了更深入了解,對公司凝心聚力加快發展取得的成績表示祝賀,并對公司當前發展存在的問題提出3點意見,一是要積極向上級部門匯報,爭取政策性虧損補貼資金及時到位,確保企業實現收支平衡;二是要開源節流、克服困難,進一步提升管理水平;三是要認真梳理審計和巡查發現的問題,逐項整改落實,并舉一反三、建章立制,強化內部管理,確保企業穩定發展。

  廖宇勇指出,城市公交是純公益、民生性事業,事關百姓出行、政府形象,是集團公司經營板塊的重要一環。近年來,城市公交在公司班子的領導下快速發展、取得了顯著成效,成績值得肯定。對于下一步工作,廖宇勇指出,公司要加強黨的建設和意識形態建設,強化黨建引領阻擊疫情示范點建設,提升公交形象,打造品牌效益;強化企業文化建設,關心關愛干部員工,增強員工的凝聚力和向心力。要加強企業頂層設計,完善薪酬、績效考核機制,適應企業發展,激發廣大員工的干事創業激情。隨著公交隊伍不斷壯大,公司要進一步加強內部管理,完善制度體系建設,保障企業高質量發展。
(編輯:眉山公交)